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大专学历真的那么差吗，你怎么认为呢？

发布时间：2024-01-08

大专学历真的那么差吗，你怎么认为呢？

本人大专毕业，在社会上摸爬滚打多年，吃过苦，流过泪，功夫不负有心人最终创业成功，公司在18年已经在美国上市，年营业额以突破10亿，手底下500人，全部清华北大就连公司保安保洁员都必须第一学历985才行，那些985只配给我们这些大专生打工，不是我公司不要大专生，只是大专生毕业就直接创业当老板去了，实在应聘不来。

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当今社会，学历和能力哪个更重要？

都重要。学历是“敲门砖”。学历的高低决定你能进入什么样的圈子，上到什么样的平台，接触到什么样的人。这些东西对你今后的发展有很重要的影响。取的好的学历这是人生的一个重要环节。能力是“金刚钻”。不管是圈子也好，平台也好，接触的人也好，你能不能待下去，能待多久？和人相处的融不融洽，就取决于你的能力。

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请问学历重要吗？

在现行用人机制下，学历文凭当然很重要，凡招工找干，都有学历文凭的层级要求，没有文凭，连参加考试的机会都没有。学历、文凭是通行证、是敲门砖，也是走向更高层次工作的前提和条件。

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请问学历重要吗？

在现在这个竞争激烈的时代，学历就像是人的一张名片，也是通行证。不管哪个行业，首先入职的第一条件就是学历，没有学历，寸步难行。以前幼师只要中专，大专的学历，现在最低要求是本科，可见，企业对学历的要求也在不断提高。

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学历对于找工作真的那么重要吗？

看做什么，如果是技术类工作，学历真的很重要。表面看上去可能觉得现在工作岗位要求的技能与学校学的不一致甚至没关系，其实不是，经过本科研究生教育的人在下面几个基础方面是比没有学历的人强好多：1，系统全面思考问题能力2，文档编制能力3，发展新问题能力4，查阅国内外资料能力

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学历对于找工作真的那么重要吗？

学历对找工作很重要，不管是大厂，还是中小企业，有高学历至少会具有一定的优势。但并不是说高学历就一定能找到好工作。学历对于找一份大厂工作还是非常重要的。就好比你想进入一个AAAA景区，不买门票就进不去。学历不代表能力，但是是一个敲门砖，作为很多大厂来说，每天收到的简历是成千上万的，HR并不是有那么多时间和耐心一份一份简历，要真是这样，HR会累死。如何快速的精准找到合适的候选人有一套操作流程。筛学历:学历至少代表了你在学习上的能力。我们的高考制度实际上就是一个大选拔制度，公信力很高。所以企业也会偷懒，晒学历就是考试制度为企业进行了第一道把关。晒经验:尤其是项目经验，直接看你是否具备相关领域的工作经验。是否可以直接匹配，所以现在有很多改简历的大大，专门为你定制简历。晒大厂:这个道理和晒学历是一样的，就是你的前雇主为我们就行把关。例如互联网，阿里，腾讯，百度，相互之间流动很多，面试也没有那么复杂。匹配度:最终还是落脚点与本公司候选职位的匹配，任职条件等等，HR也会就你的简历和你进行核实。晒选完了，你才会收到面试通知和后续流程。假如学历限制了你进入某些你想去的地方。也不要气馁。找工作和找对象有相同地方，自己舒服才是最好的选择。努力进入理想，或者说大众认为理想的公司当然好。但是并不是唯一选择，找工作是个多选择题。找到合适自己特长发挥，合适的岗位，合适的上级，都比学历门槛重要。回归到找工作，咱们不就途一个舒服赚钱的地方嘛。职场上，本质是商业交换，岗位价值交换。最终落脚点还是你能提供什么。这点最重要，学历是一个小门槛，价值才是你最大的挡路虎。我本人就是这样，身边也有很多。并没有特别的大厂情节。在小而美的行业公司里面，能够尽最大可能发挥自己。怡然自得。

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很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

学校老师的责任。

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很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

对于这个问题，我是如下看法：首先，孩子的学习应该是家长起引导作用的，孩子的成绩是孩子的学习习惯决定的，所以一开始的时候，家长应该在小学学阶段去，树立好学生的学习习惯，小学阶段的知识。绝大部分的家长应该是可以进行辅导的。再者，就是现在的考点和我们之前学习的考点是不一样的，有的时候，家长利用之前学习的思维灌输给孩子，孩子可能会出现老师讲的和家长讲的相互矛盾的情况，这样反而不利于学生的学习。最后，就是学习说白了其实是孩子自己的事情，做家长的应该引导孩子自主的去解决相应的问题。

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