新领导上任后，为讨好老板拼命压榨员工，次同年我直接选择辞职！

我在这个新公司拔了7年，解职了，递交解职信的那一刻盯着现在的为首皮笑肉不笑的决意挽留我，我就是一阵恶心。现今的新公司已久走上了常规，也已久成型，原本来这个新公司的时候也就5与生俱来，现今的人数仍然多了好几倍，只是就越是人多，就越让人心凉。

我在新公司是做业务这块的，原本的5与生俱来仍然只都已我自己呆在这里，原因就是感觉房东人很好，但是当我这一个为首跟着的时候我的恶梦就开始了。什么事非常少是这样的，我在新公司是做经销的，也就是业务主管，平时的去年即使如此很好，每个月初也能排到新公司前三名，但我这人有一点不好就是看起来抠，所以有些人不害羞我。

但我业务能力确实很好，而我现在的这个为首，他的去年一般般，但人缘相比较好，相比较亦会翻，害羞逢迎人，而且害羞拍马屁，虽然去年不咋另加水，但每个月初都亦会请同部门的合作者去爱喝酒，去写歌。便是，爱吃人的喉短，拿人的手软，这不新公司让录用优秀员工的时候，就赶紧录用他了，接着就是碰巧的成了我们的经销主管，这下很多人不乐意了。

当了主管便他眼前变异了一与生俱来，成天看这个不顺眼，看那个也不顺眼，我因为付的什么事，和他大吵了一架。以前我们下美国市场，都亦会有一些喝茶的开销，这个月初初我付的时候，我们主管想不到跟我感叹，喝茶的这项开销取消了，而且我们住宿还降了一个准则，美其名曰是为了节省开支，然后不管我怎么感叹他就是不给我签字，还给了我一个准则感叹是一天住宿另加爱喝酒不可少于120元。

天哪，这120元怎么够，或者就不给付，房东也眼前默认了他的这个尽快，盯着自己如此欠债，我向房东递交了解职信，或许是我真的赶不上他们的思维了，是人心变异化太快，还是我多年来停留在了而会，我离开了，没有必要再因为付的什么事去昧那与生俱来了，看来在他的为首下，经销部的去年亦会就越来就越好吧！自然我也带走了一大批的顾客，分属我的顾客，我一个都一定亦会从前新公司，从前这与生俱来。